Apprendre autrement : les 4 clés qui changent tout
Pourquoi certaines formations transforment vraiment (et d’autres non) ?
Le chercheur Robert Rosenthal a identifié 4 facteurs clés qui favorisent l’apprentissage durable :
1) le contenu pédagogique et le mode de présentation des apprentissages
2) les sollicitations et opportunités d’expression des participants
3) les feedbacks
4) le climat socio émotionnel des interactions
Voici comment nous nous appuyons sur ces les 4 clés qui changent tout pour créer des formations profondément impactantes :
???? 1. Une structure pédagogique claire et progressive
Nos parcours devenir #CoachIntégratif et #MasterCoach s’appuient sur les 42 compétences clés du coaching intégratif, abordées avec cohérence, selon une logique d’intégration profonde et durable. Pas de survol théorique : chaque compétence est travaillée dans l’expérience, puis consolidée par des retours individualisés.
???? 2. Un espace où chacun peut s’exprimer librement
Les groupes restreints (10 à 12 personnes) permettent à chaque participant·e de trouver sa place, d’oser questionner, expérimenter, ajuster. Les formateurs et superviseurs encouragent l’expression personnelle, la réflexion partagée et l’intelligence collective.
???? 3. Des feedbacks fréquents, précis, bienveillants
Nous privilégions une pédagogie de l’essai-erreur, soutenue par des débriefings structurés.
Les feedbacks ne se limitent pas aux résultats, mais portent sur : – l’intention, – la posture, – les choix stratégiques du coach en devenir.
???? Objectif : développer une pensée métacognitive (penser sur sa manière de penser, d’agir), essentielle au métier de coach.
???? 4. Un climat émotionnel sécure et stimulant
Nous savons à quel point le cadre humain et relationnel influence les apprentissages. C’est pourquoi nous cultivons un climat où il est possible d’être soi, dans toutes ses facettes : sensible, intuitif·ve, analytique, créatif·ve, ou tout cela à la fois.
Beaucoup de nos élèves nous partagent qu’ils n’ont jamais autant appris en se sentant aussi libres et respectés.
???? Chez EAR, la formation ne se limite pas à « transmettre » :
Elle accompagne une véritable transformation intérieure, qui permet ensuite d’accompagner les autres avec conscience, confiance, finesse et présence.
#EAR : École de coaching un #AutreRegard
Venez DECOUVRIR LE #COACHING intégratif une journée pour visualiser votre chemin de vie, vous projeter dans un avenir inspirant :
Envie d’évoluer professionnellement. EAR la meilleure école de coaching pour les #HPI, #Haut-potentiel émotionnel, #neuro-atypique, HP… Nous proposons des formations atypiques et innovantes laissant une part importante à la liberté et à la créativité pour que chacun évolue à son rythme.
Si vous voulez DEVENIR #COACH, nous proposons un parcours complet au sein de l’école à Paris Montparnasse :
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