Devenir Coach Intégratif
Une école de coaching atypique pour des coachs atypiques.
Journée découverte
Une journée pour mettre en cohérence mes pensées, mes émotions et mes actions.
Spécialisation Coach HPI
Devenir coach HPI — Formation spécialisée hauts potentiels sensibles.
Master Class
Master class coach intégratif C·5 — se perfectionner.
Supervision
Supervision pour coachs, RH et accompagnants.
Le réseau EAR Link Alumni
Le réseau des coachs intégratifs certifiés par l’école de coaching EAR.
Approche C·5
L'approche C·5 — coaching intégratif Corps·Cœur·Cerveau· Conscience·Créativité.
Coaching individuel
Être accompagné pour faire un pas de côté, gagner en clarté.
Coaching
Collectif
Coaching d'équipe : relier les talents, cultiver l'intelligence collective.
Hypno-
Coaching
les outils du coaching et les ressources de l’hypnose pour un changement profond.
Photo-
Coaching
Explorer par l’image ce qu’on n’arrive pas à dire avec des mots…
Coaching HPI
Un accompagnement sur mesure pour les profils sensibles, atypiques, Haut-potentiels.
Comprendre
le HPI
4 spécificités des HPI atypiques, des clés pour comprendre.
Pourquoi choisir l’école EAR
Une école atypiques pour des personnalités singulières.
Livres HPI / Articles
Découvrez des ressources pour mieux comprendre vos particularités atypiques.
Livres
Les Livres de Nathalie Lourdel : Le coaching, HPI, La transition écologique.
Podcasts
Une voix pour porter un Autre Regard sur moi.
Vidéos
Notre chaine Youtube : le coaching intégratif en images, en mouvement.
Blog
Lire, réfléchir, se reconnaître : le blog un Autre Regard.
Glossaire
Notions clés du coaching, de A à Z.
Nathalie Lourdel
Docteure, coach intégrative, superviseure, auteure…
Mes livres
Explorer le HPI, L’écologie, Le coaching.
L’équipe
Des coachs et formateurs qui pratiquent ce qu'ils transmettent.
Le réseau
EAR Link Alumni
Un réseau vivant pour continuer à grandir comme coach.
Presse & médias
Interviews, articles, émissions, conférences…
Dans la rubrique : Coaching
Tout le monde peut avoir besoin d’un coach professionnel à un moment ou un autre de sa vie. Cela peut être pour des changements professionnels importants, pour mieux accompagner des réorganisations, pour acquérir des compétences ou encore surmonter une épreuve… Les...
Le coaching collectif est un temps pour prendre du recul, faire le bilan avec son équipe pour identifier des marges de progression pour faciliter le travail et le bien-être de tous. Différentes thématiques peuvent être abordées : *prendre de la hauteur, se projeter...
L’alliance, la relation de confiance est la base du partenariat qu’est le coaching. Les reproductions du mode relationnel : Je réitère avec mon coach ce que je fais avec mon N+1 par exemple. Le rôle du coach est de capter ces échos, ses propres ressentis émotionnels...
Arrêter de vouloir sortir de votre zone de confort ! C’est antinomique pour votre cerveau. Accueillez le besoin de renforcer votre sécurité interne pour dépasser la zone de peur, et oser explorer, oser apprendre expérimenter, évoluer. L’épanouissement d’un être humain...
Traverser la zone de peur, commence par trouver des sécurités internes qui permettent d’avoir une base solide sur laquelle s’appuyer. C’est aussi, trouver du soutien des alliés pour stabiliser ce qui doit l’être. Une clef supplémentaire trouver des envies plus fortes...
Autremen, un #AutreRegard sur le #coaching Vous avez besoin de transformation de changements ? de #créativité ? L’équipe de coachs professionnels #AUTREMEN vous accompagne autrement… Matthieu Lassagne •Olivier Perrin• Estelle Mironesco Chloé AscencioViolaine de Cordon...
Le coaching collectif est un temps hors du temps pour prendre du recul et faciliter les #transformations. Les séminaires d’équipes de direction (Comex, Codir) permettent de mettre en lumière là où il y a des marges de progression. C’est l’occasion de faire un bilan,...
Comme vous le savez j’ai dû trouver un webdesigner pour mon nouveau site web… Tout une aventure … Comme dans beaucoup de métier de service, la tendance est d’essayer de se vendre, pourquoi c’est une mauvaise idée ? J’ai eut l’impression d’être critiquée par des...
Déconstruction, Réparation, Construction et Reconfiguration, la voici en image. La déconstruction des anciens schémas de la boite problème dans laquelle on est enfermée est souvent la 1ere étape. Le coach est un empêcheur de tourner en rond dans ses pensées, il...
Un conflit c’est souvent une focalisation sur les désaccords comme si le reste n’existe plus. Souvent les conflits partent d’un point de désaccord qui est entouré de beaucoup de malentendus, d’incompréhensions, de non-dits aussi. Tout cela masque, les accords qui...
